Nars, Immigration at ng Pilipinas

Nars, Immigration at ng Pilipinas
Pebrero 11, 2000

Sa kamakailang mga linggo, Ko pa natatanggap ang isang walang uliran bilang ng mga katanungan na may kaugnayan sa mga isyu immigration na nakakaapekto nars mula sa Pilipinas. Ito talagang tunay na mga visa ay magagamit na ngayon para sa mga banyagang nars na magtrabaho sa US? Gaano katagal ito sa proseso ng isang visa? Ba sa nars ng isang kailangan ng petitioning employer, at Kung gayon, Dapat nilang magtrabaho para sa employer kapag dumating sila sa US?

Tanong sa mga paksang ito ay unang nagsimula streaming sa ilang taon ay bumalik pagkatapos ng Kongreso ipaalam “paglubog ng araw” ang H-1a batas visa na pinahihintulutan para sa labas ng pansamantalang mga visa ng trabaho sa mga banyagang nars. Ang tawag ay nagmumula sa mga tahanan nursing at mga administrador ng ospital, recruiters at ng mga kurso, Estados Unidos. sa, lahat ng balisa upang mahanap ang isang paraan upang pahintulutan ang ibang bansa RN paglalakbay at trabaho sa US. Sa kasamaang-palad, bumalik pagkatapos at kahit na ngayon, Ang aking sagot ay anumang ngunit tiyak. At ang aking kawalan ng katiyakan ay hindi dahil ang batas ay hindi pantay malinaw. Sa halip, ito ay ang INS’ pamamaraan at ang kanilang legal interpretations na sa nakalipas na, at magpatuloy sa, alalahanin sa akin.

Sa Batas: Walang ang H-1a visa, lamang ang makatotohanang paraan na nananatiling upang payagan ang mga dayuhang RN sa paglalakbay at trabaho sa US. ay ang “E-3″ imigrante visa. Na akma, sa pamamagitan ng paraan ng petisyon ng isang US. kagamitan, isang dayuhang RN. ay karapat-dapat na paglalakbay sa US. bilang isang imigrante, at walang ang kailangan para sa karagdagang mga imigrante pagproseso sa sandaling dumating. Sila talaga ay sa “green card’ ang katayuan minuto na dumating sila sa US. Maraming sa pagpipiliang ito ng kaunti mamaya.

Sa kabilang dako, sa support ng kongresista Bobby Rush, doon ngayon umiiral na isang “H-1C” pansamantalang trabaho visa para sa RN ay. Gayunman, lamang 500 tulad visa ay ibinibigay sa bawat taon para sa buong US, at ang petitioning na pasilidad ay dapat masiyahan ang isang komplikadong set ng mga regulasyon sa proving na function na ito sa isang medikal underserved komunidad. Sa palagay ko, ang H-1C visa ay hindi ang pinaka-mabubuhay ng mga pagpipilian, binigyan ng slim pamamahagi ng mga visa at ang labis na mabigat na gawaing isinusulat kinakailangan.

Bilang ngayon ng H-1b visa ay nababahala, at US. Hukuman ng Appeals kamakailan ilagay sa pamamahinga anumang tanong tungkol sa kanyang posibilidad na mabuhay. Sa isang 12 pahina ng desisyon, ang hukuman tinanggihan ang isang pagtatangka ng isa ahensiya pangangalaga ng kalusugan sa petisyon na Filipino nars upang ipasok ang US. sa H-1b trabaho visa, tulad ng ito ay concluded na ang isang H-1b visa ay angkop para sa mga posisyon na nangangailangan ng kakayahan ng isang Bachelors degree. Kahit na ang mga Filipino sa mga kandidato sa lahat ay BSN. degrees, dahil RN sa US. sa pangkalahatan ay hindi kinakailangan upang magkaroon ang mga degree ng Bachelor, Ang INS ay hindi aprubahan ng mga tulad na H-1b petitions.

Kaya na nagdudulot sa amin pabalik sa imigrante petisyon. Tatlong taon na nakalipas at patuloy hanggang ngayon, Gusto kong payuhan ang mga kliyente na nakita ko sa pangkalahatan walang problema sa pagkuha ng paunang pag-apruba ng INS ng mga imigrante manggagawa ng petisyon, hangga't ang RN. ay lisensiyado sa bumalik sa bahay, at ay ang lumang CGFNS (Komisyon sa mga nagtapos ng mga Foreign Nursing Schools) pagbigay ng sertipikato.

Ang mga katanungan na ang alalahanin sa akin ay ng kung paano US. konsulado post, tulad ng sa US. Embassy sa Manila, ay pagpunta sa ilapat ang batas kapag ang mga aplikante na nais na lumitaw para sa kanilang visa interbiyu, at hindi sa pagkakaroon ng isang buong, ipinagpapahintulot lisensya sa pagsasanay ng nursing sa kanilang estado ng inilaan na trabaho (ng licensing kinakailangan na ito ay ayon sa kaugalian ng isang bahagi ng mga imigrante na processing sa US-pagkatapos ng orihinal na sila ay dumating sa H-1a o ilang iba pang uri ng visa). Maliwanag, ito ay pagpunta sa ang kaso sa karamihan ng panahon dahil ang karamihan ng mga prospective na mga aplikante ay hindi kailanman ay sa US. bago.

Well taon mamaya, Ngayon ako nakakakita ng mga imigrante visa na ibinigay ng Estados Unidos. konsulado post, tulad ng Maynila ay, sa mga ibang bansa mga aplikante na gustong tumagal ang kanilang mga pagkakataon. Sa US. embassies ay hindi nai-nangangailangan ng pagpapakita ng isang buong lisensiya, lamang na nars ay magkakaroon ng ilang mga uri ng pansamantalang lisensya sa pagsasanay nursing habang maghintay sila ng kanilang mga resulta ng pagsubok ng estado licensure. Din, biglaan, sa pagitan ng punto A (ang imigrante petisyon na sinimulan taon bumalik, at ituro B (visa labas), sa US. Kongreso enacted ng mga batas na nangangailangan ng ng karagdagang sertipikasyon mula sa mga banyagang aral manggagawa sa pangangalaga ng kalusugan.

Ang ICHP “Visa Screen” sertipiko ay ngayon ng isang kinakailangan para sa lahat ng imigrante RN ang at lamang na ibinigay matapos ang RN. attains isang tiyak na mga marka sa TOEFL o MELAB eksaminasyon (kabilang ang mga pagsusulit para sa magsalita at nakasulat Ingles).

Mahalaga, screen ICHP Visa sertipiko ay hindi kinakailangan upang simulan ang imigrante manggagawa petitioning proseso sa INS sa Nebraska-lamang sa dulo ang phase kapag ang aplikante ay nalalapat para sa kanilang mga imigrante visa sa ibang bansa na post konsulado.

Kaya ano ang dapat gumawa ng isang nars o pasilidad na tingin dalawang beses bago simulan ang proseso sa ngayon dahil mukhang namin na magkaroon ng isang hawakan sa proseso at kung ano ay kinakailangan?

Sa isang salita: oras. Para sa mga imigrante petitions manggagawa na ngayon na file sa Immigration and naturalization Serbisyo Nebraska Service Center (para sa mga posisyon sa Chicago lugar at Midwestern Estados Unidos), ang pagproseso ulit na nabanggit sa resibo kamakailan Nagbigay ang signal ng isang maghintay ng higit sa isang taon, at na para lamang sa ang INS’ pagproseso. Pagkatapos ng INS processing, Ang file ay dapat gumawa ng paraan sa sa National Visa Center sa New Hampshire, at huli sa US. Embassy sa Manila, na kung saan imigrante visa-iiskedyul ay nangangailangan ng hindi bababa sa isang ilang mga buwan.

Oo, ito ay posible na ang 1 INS ng taon-Nebraska oras ng pagpoproseso ay maaaring iklian ang pansamantalang, ngunit mula sa lahat ng mga ulat na natanggap ko tungkol sa kanilang mga prayoridad ang pagproseso, Hindi ko ito.

Bilang kalalabasan ng napakahabang panahon ng pagproseso na ngayon kasangkot, ng isang bagong alalahanin ay dapat ay dadalhin sa account: visa urong. Ngayon, ang taon-taon na pamamahagi ng mga imigrante visa sa Employment Batay, 3^rd kagustuhan kategorya (para sa mga manggagawa tulad ng RN at Physical Therapists) ay ang pagsubaybay sa ang demand para sa mga visa availability para sa RN ay mula sa Pilipinas bilang laban sa mapang-api na cut-off petsa na nakakaapekto sa lahat ng mga kategorya pamilya kagustuhan. Gayunman, hindi ito sorpresa sa akin sa ang hindi bababa sa kung ang visa cut-off petsa ay magsisimulang na lumilitaw sa mga darating na taon o higit pa, sa gayon nagdudulot ng karagdagang buwan, o mga baka taon, o pagkaantala para sa RN. mga imigrante mula sa Pilipinas.

Sa karamihan, hinaharap na ang ay hindi tiyak. At dahil sa mga uncertainties at pagkaantala, ang ilang mga pasilidad ay maaaring deterred mula sa petitioning nars na maaaring hindi pagdating sa malapit na hinaharap. Sa kabilang dako, ang kailangan para sa mga nars sa buong US. Mukhang kaya mahusay, na pasilidad ay higit pa sa masaya na hithitin ang anumang mga nars sila makakakuha ng, kapag ito ay dumating sila.

Kaya mayroong anumang panganib sa nagkaka-proseso ang Magsimula ngayon? Hindi talaga, hangga't ng lahat ng mga partido ay may isang malinaw na kahulugan ng lahat ng mga kadahilanan na kasangkot at ang pagkakataon para sa mga makabuluhang pagkaantala ay napaka-real.

Bilang karagdagan, ito ay dapat na nabanggit na sa sandaling dumating ang nars ang sa US. sa isang imigrante visa, mga batas ng imigrasyon talagang hindi itali ang mga nars sa petitioning pasilidad. Iyon ay, immigration batas ay hindi tukuyin ang anumang mga minimum na panahon ang RN. dapat na manatili sa kanilang petitioning employer, lamang na ang RN. may isang magandang intensyon pananampalataya upang gumana ang isang pasilidad sa entry sa US. Karamihan sa mga pasilidad o recruiters ay subukang i-address ang isyu na ito sa pamamagitan ng paggawa sa pagpapatupad ng 2 o 3 kontrata ng pagtatrabaho ng taon bilang isang kondisyon sa facilitating ang proseso ng imigrasyon para sa isang naibigay na RN.

Sa wakas, para sa RN ay nasa US. sa ilang mga uri ng iba pang mga visa (kahit overstays), isang iba't ibang mga karagdagang mga pagpipilian ay maaaring hindi magagamit sa facilitating ng imigrante pagproseso ng RN na walang mga ito umaalis sa US. Nang walang alinlangan, ang posibilidad na mabuhay ng anumang naturang mga pagpipilian ay depende sa mga pagtutukoy ng mga kaso ng mga indibidwal na.